働きやすさと成長を両立できる環境づくりに注力しています。
桑和の制度やオフィス、福利厚生についてご案内します。
繊維製品品質管理士
合格後月5,000円手当
年1回
年2回(昨年実績)
+決算賞与年1回
上限13,000円
マイカー通勤可
年1回
雇用・労災・健康
厚生年金保険
企業型DC
計画的な資産形成
勤続10年以上対象
長期勤続を支援
男性育休にも対応
地元で長く働ける
3年でワークウェアのプロフェッショナルになれるよう、充実した研修プログラムを用意しています。
社内外の研修を通じて、あなたの成長をしっかりとサポートしていきます。
業務に関連する資格取得を会社が支援します。対象資格はTES繊維製品品質管理士で、取得にかかる費用を会社が負担します。繊維業界での専門知識を深め、キャリアアップを目指す社員をサポートしています。
月1回、同世代の先輩社員がメンターとして新入社員の相談に乗ります。仕事の疑問や不安について気軽に相談でき、先輩からの助言を受けながら安心して成長できる環境を整えています。
一人ひとりの「個人評価表」で現在のスキル習熟度を見える化し、その結果をもとに上司が次のステップへ向けた具体的なアドバイスを行っています。上司との定期的な面談を通じて、目標達成に向けた具体的な道筋を描くことができます。
繊維製品品質管理士の資格取得を目指す社内検定制度を設けています。業界のプロフェッショナルとして必要な知識を体系的に学べる環境を整えています。